Her finder du alle vores nyeste artikler og nyheder

HR & Personalejuridiske artikler

kontrakt

Hvorfor lave en ansættelsesaftale?

Af Anya Tolstoy En ansættelseskontrakt er en skriftlig aftale mellem dig og din medarbejder. Aftalen beskriver, hvilke vilkår der gælder for ansættelsen. Kontrakten er vigtig, fordi der i Lov Om Ansættelsesbeviser, står, at hvis du har en medarbejder ansat i mere end 8 timer om ugen i gennemsnit, så skal den ansatte have en kontrakt. […]

reelle ejere

Husk at registrere de reelle ejere!

Alle virksomheder skal registrere “de reelle ejere” – det vil sige de rigtige, fysiske mennesker, der står bag en virksomhed skal registreres, så myndighederne kan identificere dem. Formålet med registreringen er at komme hvidvaskning af penge til livs. Hvilke virksomheder skal registrere de reelle ejere? Alle. Med undtagelse af børsnoterede virksomheder, enkeltmandsvirksomheder og medarbejderinvesteringsforeninger. Hvem […]

vikar

Ny lov om persondata

Af Steen Andersen Som det nok er de fleste bekendt, træder den nye databeskyttelseslov i kraft til næste år i maj 2018. Loven sætter nye rammer for håndteringen af persondata. Set ud fra danske forhold rummer den nye lovgivning noget nyt, men rigtigt meget er faktisk allerede gældende lov i Danmark. Så når man skal […]

GDPR artikler